Les clés du leardership dans la réussite de l'équipe

Faire vivre votre côté leader à travers votre management.

Durée de la formation : 2 jours

Objectifs

• S’organiser en équipe performante étape par étape, et intégrer concrètement les outils de l’Élément Humain.
• Mesurer sa capacité à travailler avec les autres aussi bien en tant que leader qu’en tant que membre de l’équipe.
• Prendre des décisions pérennes en groupe.

Programme

• Mesurer la compatibilité d’une équipe selon deux niveaux :

• Compatibilité et incompatibilité d’atmosphère, illustrer « ce qui se ressemble s’assemble » ;
• Compatibilité et incompatibilité de rôle, pourquoi « les contraires s’attirent ».

• Illustrer et expliquer le processus d’apathie et de confrontation dans les équipes.
• Le rôle et les effets de la rigidité sur le travail en équipe.

• Introduire le concept de centralité via un projet d’équipe.
• Qu’appelle-t-on performance d’équipe ?
• Qu’est-ce que bien travailler ensemble ?

• Quelles sont les différentes méthodes de prise de décision ? Quelles sont leurs limites ?
• Introduire la méthode de la Concordance ou méthode de décision par l’accord.
• Processus de prise de décision en équipe.

• Amener à promouvoir la créativité et la responsabilité en équipe.
• Partager en groupe ses atouts et ses freins à l’exercice du leadership.
• Définition de son plan de progrès individuel selon ses atouts et difficultés.